Сущность экономического эффекта

Для того чтобы определить основные пути повышения социальной и экономической эффективности управления российскими организациями, необходимо оценить эффект. Эффект можно представить в виде абсолютной величины, с помощью которой можно отразить достижимый результат в процессе выполнения определенной процедуры.

Определение 1

Экономические эффекты представляют собой результат использования труда человека, который может быть направлен на создание определенных материальных благ. В этом случае важно не только обеспечить результат, но и определить, с помощью чего его достигли.

За основу подсчета экономической эффективности специалисты должны брать годовой экономический эффект, включающий затраты по его достижению. Кроме этого, помимо абсолютной величины эффекта, нужна величина эффекта, вычисляемая отношением общего получаемого результата к затратам ресурсов по его получению.

Эффективность можно определить степенью выгодности. Показатели эффективности относительны и используются для сравнения с существующим нормативом или с другими вариантами эффекта.

Выгода от внедрения эффекта может быть определена через три обстоятельства:

• минимальными затратами на проведение мероприятий,
• максимальным эффектом от внедрения,
• сроком получения эффекта.

В соответствии с тем, экономическую эффективность от чего нужно измерить, затратами могут выступать капитальные вложения по приобретению нового оборудования, технологий, основных средств, денежных средств, которые вкладываются в определённый проект.

Таким образом, можно сказать, что экономический эффект - это результат использованного человеческого труда, направленный на создание соответствующих благ или более лучшего результата.

В этом случае важно не только само обеспечение результата, но и те силы, с помощью которых результат был достигнут. По этой причине экономическую эффективность рассчитывают через годовой экономический эффект, включая в него издержки или затраты по его достижению.

Кроме этого, после определения абсолютной величины эффекта определяют относительную величину, которая вычисляется через отношение общего результата к затратам ресурсов для получения эффекта.

Формула экономического эффекта

Формула экономического эффекта характеризует итоговый экономический результат, получающийся при внедрении и осуществлении соответствующих мероприятий, которые способны совершенствовать показатели работы фирмы.

Лучший результат представляет собой абсолютный показатель, который измеряется в денежных единицах.

В общем виде получение эффекта базируется на первоначальном осуществлении определенных затрат, а в дальнейшем в получении дополнительного размера прибыли от проводимых мероприятий. В целом экономический эффект можно выразить в форме дополнительного дохода, который организация может получить посредством дополнительного размера прибыли, минимизации трудовых и материальных затрат, роста производственных объемов, увеличения качества изделий, выраженного в цене.

Не существует определенной формулы эффекта, но в расчетах часто используют несколько разных формул. Так, общую сумму экономического эффекта можно определить таким образом:

$Эобщ = (НР – СР) - З$, где:

• $НР$ – новый результат,
• $СР$ – старый результат,
• $З$ – дисконтированная сумма затрат за весь период внедрения и проведения изменений.

Годовая сумма экономического эффекта определяется в соответствии с формулой:

$ГЭ = (НР - СР) - З ГО$

$ГО$ – годовая нормативная сумма отдачи от вложений.

Значение формулы экономического эффекта

Сущность и значение формулы для вычисления экономического эффекта состоит в определении степени эффективности, которая в свою очередь способна определять степень выгодности. Показатель эффекта считается относительным, по этой причине его чаще всего применяют при сравнении с существующим нормативом.

В общем смысле выгода от внедрения эффекта характеризуется несколькими фактами: затраты на проведенные мероприятия должны быть небольшими, эффекты от внедрения должны быть большими, желательно максимальными, срок, в течение которого ожидается наступление эффекта.

В зависимости от характера мероприятий, проводимых для роста эффекта, его расчёт осуществляется по-разному. Нет общей формулы экономического эффекта, ее определяют по мере источников получения данного эффекта.

Если при расчете необходимо получение годового эффекта от внедрения мероприятий, то для получения общей суммы эффекта, необходимо его умножение на количество лет, которое способно принести этот эффект.

Источники проблем эффективного управления в российских организациях главным образом заключаются в низком качестве кадров управления. В российской практике малое число лиц, которые обладают практикой эффективного управления. Основная масса менеджеров получает только теоретические знания в ВУЗах, не подкрепляя их практикой. По этой причине на выходе в работу включены личности с небольшим жизненным и управленческим опытом.

Еще одной важной проблемой эффективности управления в России является высокая доля коррумпированности на всех уровнях управления. Если рассматривать практику управления в западных государствах, то там государственные управленцы отделены от распределения материальных благ. В нашей стране наблюдается большая доля чиновников, которые становятся обладателями больших состояний.

Замечание 1

Низкая эффективность управления на уровне государства также связана с большой численностью управленцев, поскольку в России именно управление государственными ресурсами представляет собой доходный и эффективный бизнес. При этом в секторе частных предприятий не хватает высококвалифицированных специалистов высокого уровня.

Если рассматривать предприятия в отдельности, то основная проблема управления заключается в неэффективном использовании своего рабочего времени российскими руководителями.

Цель деятельность любого коммерческого предприятия - максимизация прибыли. Чтобы постоянно улучшать этот показатель, необходимо провести расчет экономической эффективности. Как это сделать - читайте в нашей статье.

Экономическая эффективность - это соотношение полученных результатов производства - продукции, услуг и затрат труда, средств производства.

Основной критерий экономической эффективности - удовлетворенность пользователя продукции и услуг. Чем лучше удовлетворены потребности клиентов, такие как материальные, духовные, социальные, тем более прибыльно предприятие.

Этика эффективности компаний предполагает сочетание нескольких элементов. Среди них:

• создание наибольшей ценности для своих клиентов
• доходность для собственников
• возможность для самореализации и роста в сочетании с привлекательной зарплатой для сотрудников.

В результате от эффективности компании выигрывают все – собственники, клиенты, сотрудники.

Формула расчета экономической эффективности

Под экономической эффективностью понимается получение максимума из возможных благ от использования ресурсов предприятия. Компании следует разумно использовать имеющие средства производства, постоянно соотносить полученные выгоды и понесенные затраты.

Эффективность предприятия отражает комплексный результат использования всех его ресурсов за определенный промежуток времени. Если компания эффективна, значит в повышается производительность труда, задействованы все производственные мощности, сырье, материалы, сокращается объем бракованной продукции.

Таком образом обобщая все показатели экономической эффективности, можно описать их одной формулой:

Разберем, что понимается под результатом деятельности . Это конечный продукт или услуга, которые можно измерять в натуральном или денежном выражении.

Для измерения экономической эффективности необходимо установить критерии. Для предприятия это может быть увеличение прибыли, для производства – показатели, характеризующие эффективность использования основных средств.

Но в общем система показателей экономической эффективности предприятия должна соответствовать нижеперечисленным принципам:

1. Установленные критерии должны быть взаимосвязаны с конкретными показателями эффективности;
2. Определять продуктивность всех используемых ресурсов предприятия;
3. Рассчитывать эффективность на всех уровнях управления;
4. Стимулировать использование внутренний резервов для повышения рентабельности.

В расчете экономической эффективности участвуют показатели производительности труда, фондоотдачи, рентабельности, прибыльности, окупаемости и др. С их помощью сопоставляются различные варианты развития производства, решения его структурных проблем.

Измерение эффективности социальной сферы требует использования особых качественных показателей развития каждой из отраслей этой сферы.

Для государственной сферы необходимы специальные критерии соответствия затрат и результатов деятельности государства требованиям общества.

Как рассчитать экономическую эффективность поставок товаров

На прибыль и рентабельность компании влияет множество факторов, одни из самых важных – условия поставки товара производителем. Как увеличить прибыльность на этом этапе - узнайте из решения Системы Финансовый Директор.

Расчет показателей экономической эффективности

Ниже рассмотрим основные коэффициенты, которые позволяют оценить, насколько хорошо работает предприятие.

Трудоемкость

Производительность труда выражает целесообразность и плодотворность деятельности сотрудников, определяется количеством времени, затраченным на производство единицы продукции или определенный объем работ.

1. Выработка - характеризует объем осуществленных работ на единицу численности.

Выработка = объем произведенной продукции / затраты рабочего времени

1. Трудоемкость показывает затраты труда на единицу продукции:

Трудоемкость = затраты рабочего времени / объем произведенной продукции

Данные коэффициенты рассчитывается как по видам продукции, услуг, так и в целом по компании.

На основе данных по производительности труда в компаниях составляется штатное расписание необходимых сотрудников и график работ, рассчитывается себестоимость продукции, что в конечном итоге влияет на прибыль организации.

Фондоемкость

Коэффициент фондоотдачи показывает, сколько выручки приходится на единицу стоимости основных средств.

Фоондотдача = Выручка / Основные средства,

Сам показатель лишь показывает соотношении выручки к основным средствам, а сделать вывод об эффективности использования основных фондов организации можно только после сравнения подобных данных по организации за несколько предыдущих лет или с такими же данными по аналогичным предприятиям.

Капиталоемкость

Характеризует удельный объем капитала, необходимый для деятельности компании.

Капиталоёмкость = сумма капитала, необходимая для производства/ объем производства за период

Использование машин и оборудования всегда ведет к повышению производительности труда, хотя и увеличивает показатель капиталоемкости компании. Но в долгосрочной перспективе вырастет производительность и прибыльность.

Также у показателя капиталоемкость есть обратный показатель – капиталоотдача , который определяет сколько продукции производится с затратами на 1 рубля капитала.

Материалоемкость

Критерий характеризует, сколько металла уходит на 1 рубль готовой продукции. Измеряется в стоимостном выражении. Применяется для анализа и учета запасов по предприятию. Чем ниже значение показателя, тем больше продукции может произвести предприятие.

Материалоемкость = стоимость материальных затрат / стоимость произведенной продукции

Есть также показатель материалоотдачи - обратный к материалоемкости. Он характеризует количество продукции, произведённой с 1 рубля запасов.

Анализируя материалоёмкость, можно сделать вывод о продуктивности использования запасов компании, выявить резервы для снижения затрат и повысить эффективность хозяйственной деятельности.

Показатели рентабельности (прибыльности)

Данные коэффициенты показывают насколько эффективно используется ресурсы компании. Среди них: материалы, труд, деньги.

Коэффициент рентабельности = прибыль / ресурсы или активы

На практике используют несколько видов коэффициентов рентабельности. Рассмотрим их подробнее ниже.

Рентабельность активов = Прибыль / Средняя величина активов за период

Данный коэффициент показывает способность активов компании генерировать прибыль. Используется также для сравнения эффективности предприятий по отрасли.

Рентабельность оборотного капитала = Прибыль / средняя величина оборотных средств за период

В состав оборотных средств компании входят запасы, материалы, полуфабрикаты, дебиторская задолженность, краткосрочные вложения.

Рентабельность производства = Прибыль / Себестоимость

Показатель рассчитывает, сколько прибыли приходится на 1 рубль произведённых затрат. Его можно считать в целом по предприятию, по подразделению или видам продукции.

Рентабельность вложенного капитала = Прибыль / Вложенный капитал

При том прибыль берется до уплаты процентов и налогов, а акционерный капитал плюс долгосрочная кредиторская задолженность и долгосрочные займы.

Данные по рентабельности вложенного капитала сравнивается по компании из года в год, а также с показателями других компаний, если такая информация доступна.

Сравнивая этот коэффициент с текущими рыночными ставками процентов на заемный капитал, компания анализирует достаточным ли является ее показатель рентабельности капитала, чтобы получить достаточно прибыли для покрытия расходов по привлечению заемных средств.

Расчет экономической эффективности проекта

Если для проекта используются привлеченные денежные средства, то для оценки его эффективности ключевым критерием является рентабельность инвестиций (ROI) . Он показывает величину прибыли в зависимости от суммы инвестируемого капитала и рассчитывается как:

ROI = Прибыль / Величину используемого капитала * 100%

Основной плюс этого коэффициента – легкость его расчета на основе данных бухгалтерского учета.

Информация по рентабельности инвестиций используется для оценки эффективности использования инвестируемого капитала.

Расчет экономической эффективности проекта - пример

Предположим, что в компании есть два центра инвестиций А и В, со следующими результатами деятельности за отчетный год:

Хотя центр инвестиций А получил прибыль больше, чем центр В, если судить о размере прибыли, то он выглядит более «успешным». Но рассматривая показатель ROI видим, что центр В более эффективен в использовании капитала компании.

При определении эффективности инвестиций с использованием этого показателя возникает следующие проблемы:

1. ROI будет увеличиваться по мере устаревания используемого актива, что создаст ложное представление об увеличении эффективности в динамике.
2. Если руководителям в качестве KPI установят определённый размер показателя ROI, это может сдерживать их от того, чтобы вкладываться в новое оборудование, так так сначала это ухудшит показатель ROI.

Альтернативный метод расчета экономической эффективности

В качестве альтернативного показателям расчета эффективности инвестиций используется показатель остаточной прибыли (RI).

RI = прибыль от инвестиций – амортизация производственного оборудования – процента по используемому капиталу.

Достоинства метода:

осуществляются инвестиции, приносящие прибыль большую, чем стоимость капитала

абсолютный показатель прибыли является более гибким при оценке нескольких проектов с разным уровнем риска и стоимость капитала.

Недостатками же является, что остаточная прибыль не дает возможности оценить эффективность использования инвестиций.

Для анализа инвестиционных проектов также используется такой показатель как период окупаемости, он определяет время, необходимое, чтобы поступившие денежные средства от проекта, равнялись затраченным на его реализацию средствам.

Отчет по оценке эффективности

После проведения анализа хозяйственной деятельности компании иногда составляется отчет по оценке эффективности.

Для этого можно использовать любой из перечисленных ниже подходов:

Горизонтальный анализ

Предусматривает построчное сравнение абсолютных значений одного и того же показателя в группе данных за разные периоды. Например, сравнение финансовых данных текущего года с этими же коэффициентами предыдущего года. Отражение движения анализируемого показателя в процентах по сравнению с предыдущим годом и изучение величины прироста/снижения может помочь выявить те области, в которых требуется последующий анализ.

1. Трендовый̆ анализ (анализ тенденции развития)

Это расширенный̆ вариант горизонтального анализа, который̆ охватывает более длительный̆ период времени, а не два года. Например, сравнение финансовых показателей̆ за последние 5 лет может показать, что в среднем продажи компании увеличивался за этот период на уровне 5% в год.

1. Вертикальный̆ анализ

Метод анализа финансовой̆ отчетности, при котором значения отдельных статей̆ выражаются в процентах от продаж, от общей̆ суммы баланса и т.д. Например, денежные средства, дебиторская задолженность и остатки запасов будут скорее всего выражаться в процентах от общей̆ стоимости активов в балансе компании. Этот тип анализа может создавать условия для того, чтобы понять состояние ликвидности компании и её финансовое положение.

Проблемы определения эффективности

Перейдем к рассмотрению проблем, с которыми могут столкнуться компании при расчете экономической эффективности затрат:

1. Отсутствие стандартов деятельности, к которым следует стремится организации;
2. Нет возможности для сбора информации, необходимой для расчета показателей;
3. Отсутствие понимания причинно-следственной связи между успехом организации и принимаемыми мерами, после расчета показателей.
4. Менеджеры могут фокусировать только на установленных экономических показателях эффективности, игнорируя нефинансовые показатели. Например, качество продукции или обслуживания, потребительская удовлетворённость, изменения в конкурентной среде,
5. Подтасовка руководителями данных по эффективности, если их бонусы будет зависеть от установленных показателей. Например, если величина бонуса руководителя подразделения зависит от показателя ROI, он может пытаться подогнать этот показатель. Например, можно изменить базу актива для расчета показателя путем увеличения /уменьшения кредиторской̆ и дебиторской̆ задолженности (за счет ускорения или задержки платежей̆ и поступлений).

Как посчитать экономический эффект? Прежде всего, следует разобрать понятие «экономического эффекта». Это разница между доходами и расходами, которая измеряется в количестве денежных единиц. За точку отсчета берется определенный период времени. Причем, показатели берутся именно за этот конкретный период. Чтобы дать оценку экономическому эффекту, нужно просто отнять больший показатель от меньшего. Смотря на результаты, можно судить о рентабельности того или иного предприятия. Экономическим эффектом - является по сути тот же самый чистый доход предприятия или отдельного предпринимателя. При условии превышения суммы доходов над суммой затрат, экономический эффект такого рода считают прибылью. Убыток в экономическом эффекте определяется обратным путем, когда сумма доходов меньше, чем затраты. Как правило, подсчитывать экономический эффект необходимо ежемесячно. Это позволяет прослеживать динамику развития предприятия, помогает принимать решения об изменениях в структуре предприятия, в кадровой политике, внести коррективы в концепцию продаж, в работу с партнерами и т.д. По истечению года каждое предприятие должно подсчитывать годовой экономический эффект.

Вычисление экономического эффекта для предприятия

Как посчитать экономический эффект предприятия за год? Для этого используют специальную формулу, где для вычисления необходимы показатели доходов за год, расходов за год и нормативный коэффициент эффективности (о нем позже). От доходов за год отнимают расходы за год, умноженные на нормативный коэффициент экономической эффективности. Этот выше упомянутый коэффициент важен для каждой конкретной сферы, где работает предприятие, он просчитывается на основе соотношения прибыли и вложенным денежным средствам, а также срокам, за которые капиталовложения окупаются. Если показатель экономического эффекта не минусовой, то данное предприятие считают прибыльным. Также при комплексном анализе учитывают и показатели чистой прибыли, объема продаж, количества активов, объем собственного капитала, объем вложенного чужого капитала и др. Не менее важен расчет всех рисков предприятия. Необходим и анализ потенциальных привлеченных инвестиций. Специальные компании оказывают услуги таких расчетов. Для этого нужна соответственная квалификация и аккредитация предприятия. При ошибочном расчете экономического эффекта возможны ошибки в построении будущей концепции развития предприятия.

Точность в экономическом эффекте и его анализе

Приходя к общему знаменателю, следует уточнить, что перед тем, как вычислить экономический эффект того или иного предприятия, нужно как основу подготовить анализ таких параметров, крайне важных для определения экономического эффекта:

• правильный объективный анализ экономического эффекта предприятия не возможен без четко поставленных целей бизнес - проекта и продуманной стратегии;
• крайне необходимо разработать систему критериев оценки эффективности работы предприятия;
• одним из этапов становится расчет и оценка исходного положения предприятия;
• подготовка целого комплекса данных, их анализ, коррекция некоторых из них (при необходимости).

Составной частью любого расчета экономического эффекта считается также вычитание заработной платы рабочих из всех доходов. Это важно. Существуют специально разработанные компьютерные системы, которые решают вопрос «Как посчитать экономический эффект?» Эта тенденция на современном этапе достаточно распространенна, но не стоит сбрасывать со счетов возможности старых добрых финансовых расчетов вручную. Хотя человеческий фактор таит в себе определенную опасность. Такие вопросы (в том числе «как посчитать экономический эффект» и выбор его формы), решают исключительно управленцы каждой конкретно взятой фирмы.

Каждое предприятие стремится к постоянному улучшению показателей экономической эффективности. Практические меры, связанные с достижением желаемых индикаторов, могут быть реализованы в самом широком спектре. При этом важно не только внедрить соответствующие методы повышения экономической эффективности, но также и правильно оценить результаты проведенных мероприятий. Возникновение каких задач могут предопределять данные активности? На основе каких критериев оценивается внедрение тех или иных новшеств в производственную структуру организации?

Определение экономического эффекта

Под термином «экономический эффект» принято понимать результат некоторого хозяйственного процесса, отражающий достижение каким-либо субъектом соответствующих отношений поставленных целей. В среде исследователей есть и иные интерпретации рассматриваемого явления. Так, некоторые эксперты считают, что экономический эффект — это разница между продуктом хозяйственных активностей и затратами, которые произведены при его изготовлении. То есть он может выражаться в виде прибыли или же, наоборот, убытка.

Есть точка зрения, по которой экономический эффект определяется исходя из результатов инвестирования в тот или иной хозяйственный процесс. Например, вложения в модернизацию производства могут обусловить быструю окупаемость соответствующих инвестиций или же никак не повлиять на увеличение оборотов выпуска товара.

Социально-экономический эффект

Термин «экономический эффект» может коррелировать с общественной составляющей хозяйственных коммуникаций. Это может прослеживаться на примере ситуаций, когда результатом соответствующих активностей будут некие социальные последствия. Например, если речь идет об увеличении фабрикой интенсивности выпуска товаров, то вполне вероятно, что появятся и дополнительные рабочие места. Их наличие — один из ключевых критериев успешности социально-экономического развития города, региона или государства в целом.

Способы расчета экономического эффекта

Современные исследователи выделяют несколько категорий показателей, характеризующих экономический эффект. Рассмотрим их.

Во-первых, это годовые показатели. Их исчисление предполагает определение разности между продуктом и затратами (если придерживаться соответствующей методологии) на основе цифр, аккумулируемых в течение 12 месяцев. Фиксируется, таким образом, годовой экономический эффект.

Во-вторых, это интегральные показатели. Предполагают суммирование локализованных (например, в части выпуска конкретного товара) эффектов в течение одного года или нескольких лет.

В-третьих, это усредненные показатели. Исчисляются исходя из соответствующих величин за конкретный период. Например, можно суммировать годовой экономический эффект за несколько лет, после чего высчитать его среднее арифметическое.

Расчет при сочетании подходов

Многие современные предприятия берут в расчет все три типа показателей. Большинство бизнес-процессов можно проанализировать на предмет эффективности при задействовании каждого из отмеченных индикаторов. Например, что касается продаж, то они могут быть, во-первых, исследованы по итогам года, во-вторых, изучены в аспекте конкретных товарных позиций, в-третьих, рассмотрены в контексте усредненных показателей за тот или иной период времени.

Специфика внедрения мероприятий

Внедрение тех или иных новшеств на производстве и иных средах, в которых осуществляются хозяйственные активности, реализуется посредством специализированных мероприятий. Расчет экономического эффекта в этом случае может быть основан на выявлении стоимостных показателей либо натуральных.

При определении результатов соответствующих активностей необходимо своевременно выявлять зависимость конкретных хозяйственных достижений от фактов реализации тех или иных мероприятий. Для чего? Вполне может оказаться так, что, к примеру, естественный рост оборотов бизнеса — как вариант, в силу увеличения спроса на рынке, будет ошибочно определен как экономический эффект от внедрения мероприятий.

Необходимо вырабатывать критерии, по которым будет определяться зависимость бизнес-процессов от конкретных нововведений. Например, если речь идет о модернизации программного обеспечения на фабричных линиях, то менеджерам предприятия следует оценивать эффективность от соответствующего мероприятия не по продажам готовых изделий, а по цифрам, отражающим их выработку в сочетании с базовыми издержками.

Оценка эффективности мероприятий

Методов, посредством которых может определяться фактический экономический эффект от внедрения мероприятий, существует достаточно много. Современные исследователи выделяют несколько ключевых подходов.

Во-первых, можно сравнить итоговые результаты проведения мероприятий с теми, что достигались при исходной базе (например, в части производительности основных фондов).

Во-вторых, можно сопоставить результативность новшеств, зафиксированную на конкретной фабрике, с показателями на других производствах.

В-третьих, можно вычислить экономический эффект от мероприятий на основе каких-либо нормативных показателей, установленных конкретной компанией.

Отмеченные подходы могут практиковаться одновременно или в определенных сочетаниях.

Прямые и косвенные индикаторы

Основным измерителем экономической эффективности является, с одной стороны, выручка, с другой — издержки. Их сочетание определяет общую рентабельность предприятия. Вместе с тем по итогам мероприятий, направленных на повышение экономической эффективности производства, могут выявляться косвенные индикаторы успешной работы. Например, активизировавшийся спрос на ценные бумаги компании, который может свидетельствовать о росте интереса инвесторов к бизнесу, реализовавшему сложную модернизацию производства.

Факторы экономической эффективности

Каковы факторы, влияющие на экономический эффект от предложенных мероприятий по улучшению хозяйственных показателей предприятия? Исследователи классифицируют их на несколько разновидностей.

Во-первых, это факторы, которые можно измерить в стоимостном выражении. Они поддаются различным калькуляциям. Соответствующими факторами могут быть издержки, влияющие на себестоимость продукции, уровень спроса, во многом определяющий выручку и рентабельность бизнеса.

Во-вторых, это факторы, которые в ряде случаев сложно измерить посредством калькуляций, но влияющие на рентабельность активностей предприятия. К таковым можно отнести производительность труда на должностях, не связанных с производственным процессом, например, секретарей, HR-менеджеров, руководителей компании.

В-третьих, это факторы, которые формируются за пределами корпоративной среды, но влияют на показатели рентабельности. Их сущность может быть разной. В числе таковых факторов — курс национальной валюты или, например, политика законодателя в процессе регулирования коммерческих правоотношений. В некоторых случаях значение имеют внешнеполитические коммуникации. Бывает, что под влиянием процессов, проходящих на соответствующем уровне, экономические критерии отходят на второй план.

Внешние и внутренние факторы

Вполне логичной будет классификация факторов, о которых идет речь, на внутренние — относительно коммуникаций, осуществляемых в компании, и внешние. Издержки, которые влияют на себестоимость продукции, — пример первых. Политический фактор, курс валюты, законодательное регулирование можно считать, в свою очередь, внешними факторами экономической эффективности предприятия.

Расчет затрат на внедрение мероприятий

Рассмотрим такой аспект, как затраты, связанные с мероприятиями, стимулирующими экономический эффект. Формула их расчета может выглядеть по-разному. Как правило, в структуре соответствующих расходов учитываются издержки, которые связаны:

С закупкой необходимых материальных ресурсов (оборудования, технологий);

С оплатой труда специалистов — как тех, что уже работают на предприятии, так и приглашаемых;

С необходимым обучением сотрудников пользованию новыми материальными ресурсами.

Безусловно, данный перечень может дополняться иными издержками. Например, если оборудование было куплено в кредит, то в структуре расходов будут и проценты, выплачиваемые банку. Когда менеджеры предприятия будут подсчитывать экономический эффект, формула, задействуемая ими, включит совокупность отмеченных затрат.

Методы повышения экономической эффективности предприятий

Посредством каких методов может осуществляться соответствующая хозяйственная модернизация активностей предприятия? Расчет экономического эффекта осуществляется, прежде всего, в корреляции с конкретными источниками новшеств. Какими они могут быть?

Прежде всего, это могут быть мероприятия, направленные на улучшение использования ресурсов, которые специалисты предприятия задействуют в своей трудовой деятельности. Сущность данных активностей может заключаться в приобретении новых ПК, станков, роботов и т. д. Затраты в этом случае могут быть связаны с непосредственной оплатой поставок соответствующего оборудования, так и, например, с организацией обучения для сотрудников — о том, что подобные статьи расходов могут фиксироваться, мы уже сказали выше.

Мероприятия, внедряемые с целью получить ощутимый социально-экономический эффект, могут быть связаны с увеличением мощностей производственных линий так, чтобы фабрика начала испытывать потребность в большем количестве сотрудников. Также процесс выпуска товаров может быть модернизирован таким образом, что у компании появится необходимость привлекать высококвалифицированные кадры, имеющие необходимую узкую специализацию для работы с новыми технологическими решениями.

Переподготовка кадров также может быть одним из методов повышения экономической эффективности предприятий. При этом необязательно, что будет закупаться новое оборудование: менеджеры компании вполне могут обеспечить рост интенсивности производства за счет обучения специалистов инновационным методикам задействования текущих мощностей. Оценка экономического эффекта в этом случае предполагает учет не только прямых издержек, сопровождающих соответствующее мероприятие, но также и косвенных. То есть если предприятие направило своих сотрудников в специализированные учебные заведения, то в этом случае будут учитываться как расходы, связанные с оплатой услуг данных учреждений, так и недополученная прибыль, возникшая вследствие паузы в процессе выпуска товаров, пока специалисты, занятые на фабричных линиях, проходят переподготовку.

Еще один вариант модернизации хозяйственных активностей компании — улучшение структуры производства. Сотрудники в этом случае могут продолжить выполнять ту же работу на прежнем оборудовании, однако, механизм, характеризующий циклы выпуска товаров, будет пересмотрен менеджерами. При этом экономический эффект от предложенных мероприятий по улучшению структуры производства может быть крайне высоким, так как в этом случае компания может не иметь никаких дополнительных издержек. Менеджеры, работающие в ней, в силу своих должностных обязанностей решают подобные задачи. Ожидается, что их квалификации окажется достаточно для реализации соответствующих планов. Но вполне возможно, что предприятие решит привлечь сторонних консультантов с целью обеспечения необходимых корректировок структуры производства. В этом случае подсчет экономического эффекта будет осуществляться с учетом затрат на оплату услуг специалистов из других организаций.

Камнем преткновения современной экономики является ее производительность, которая определяется термином экономической эффективности. Его можно применять как по отношению к работе отдельно взятого предприятия, так и ко всей хозяйственной системе в целом.

Как определить экономическую эффективность

Рассчитать экономическую эффективность определенного вида производства можно исходя из его основных показателей, одним из которых является ресурсная эффективность. Она являет собой отношение результата производства к затраченному на его реализацию ресурсу, в роли которого может выступать:

• Материал;
• Труд.

Основными показателями ресурсной эффективности являются:

• Материалоотдача;
• Производительность труда.

Однако уровень эффективности труда также отражает степень экономической эффективности в масштабе целой страны. Рассмотрим его стоимость на примере 5 государств:

• Ирландия – 56 тыс. долларов;
• Люксембург – 55,6 тыс. долларов;
• Россия – 18 тыс. долларов;
• США – 36,8 тыс. долларов.

Как выдержать конкуренцию

Эффективной работы экономической системы можно достичь исключительно при условии полного удовлетворения потребностей всех членов общества посредством использования уставленного перечня ресурсов. Самым наглядным из всех ее показателей является конкурентоспособность, исследованием которой вот уже два десятилетия занимаются ведущие экономисты в рамках проекта «Конкурентоспособность. Глобальный обзор». В 1999 году ими были детально проанализированы все аспекты экономики 59 стран, продукция которых обеспечивала спрос мирового населения на 95%. По статистике, проведение ряда реформ 90-х годов в России в разы снизило устоявшийся уровень конкурентоспособности государства. Однако проведение экспертами Всемирного экономического форума анализа ведения бизнеса 125 странами подняло Россию на 62 место. Индия и Китай заняли 40 и 50 место рейтинга, а его лидерами стали экономически развитые страны.

Несмотря на то, что конкурентоспособность не в силах пролить свет на комплексные показатели экономической эффективности государства, ее преимуществом является полная и качественнаяоценка одной из сторон производства. Способность превзойти конкурентов выражает потенциал страны в таких отраслях, как:

• Производство;
• Наука и техника;
• Экономика.

Что эффективно с точки зрения экономики

Под экономической эффективностью понимают отношение коэффициента полезного действия предприятия к сумме средств, затраченных на достижение определенного результата. Она может быть выражена:

• В денежном эквиваленте;
• В относительных единицах.

Уровень продуктивного использования ресурсов предприятия, или его рентабельность, можно вычислить, исходя из отношений прибыли к:

• Издержкам производства;
• Использованному капиталу.

Самостоятельный расчет рентабельности предприятия

Расчет экономической эффективности производится после определения конечного результата и относительных затрат. Попробуем сделать это самостоятельно на следующем примере. Допустим, что конечным результатом деятельности предприятия является ежемесячный выпуск определенного продукта на сумму 3 миллиона рублей. Прямыми затратами на производство будем считать:

• Отчисления на заработную плату работников.

Если ставка 10 из них составляет 20 тыс. руб., а остальные 15 получают по 30 тыс. руб., то общая сумма, необходимая на выплату содержаний будет равна 650 тыс. руб. С учетом 30% налога выходит 195 тыс. руб.

• Стоимость упаковки продукта и требуемого сырья – 100 тыс. руб.
• Расходы на потребности предприятия – 80 тыс. руб.

Итоговая сумма всех издержек составила 1025000 рублей

3000000 — 1025000 = 1975000.

Перед нами находится число, демонстрирующее уровень эффективности работы предприятия в денежном эквиваленте за один месяц. Исходя их этого, перейдем к подсчетам относительного показателя эффективности. Для этого необходимо сумму всех заработанных денег разделить на сумму затрат, направленных на производство.

3000000/1025000 = 2,92

Вычитаем единицу

2,92 — 1 = 1,92 или 192%

Полученный процент и определяет эффективность производства.

Так как компания ограничивается выпуском одного продукта, необходимо учесть дополнительные затраты, которыми могут быть:

1. Заработная плата руководящего состава предприятия

• Директор – 70 тыс. руб.;
• Главный инженер – 60тыс. руб.;
• Главный бухгалтер – 50тыс. руб.;
• Команда менеджеров (10 человек) – 35 тыс. руб.;
• Налоги – 159тыс. руб.

2. Издержки, связанные с:

• Транспортировкой – 50 тыс. руб.;
• Хранением – 60 тыс. руб.;
• Непредвиденными расходами – 70 тыс. руб.

Итого: 869 тыс. руб., а общая сумма расходов равна 1 млн. 894 тыс. руб.

Рентабельность предприятия с учетом всех затрат составила 58%